华为对我国有着怎样的影响力？创始人任正非身价究竟有多高？

1. 华为对我国有着怎样的影响力？创始人任正非身价究竟有多高？

自2011年以来，华为创始人任正非进入《福布斯》中国富豪榜，排名第92位。此后，他每年都当选富豪榜。

到2018年，任正非的身家达到205.6亿元，排名第83位，排名有所提高。

但是，很多人认为任正非没有进入富豪榜。之所以产生这种幻想，主要是因为任正非的财富相对于其他富人而言相对较小，而且当他位居低位时不容易被人们注意到。

人们经常被前十名富人所吸引，而很容易忽略最底层的人。

尽管205.6亿元的价值对老百姓来说也是一笔巨款，但任正非显然远远落后于马云的2400亿元。

因此，任正非永远无法进入中国财富榜的前十名，只能徘徊在一百位左右。

在富人眼里，任正非的身价微不足道。可以说，任正非是中国500强企业中最贫穷的老板。

如此贫穷的企业主难道不是在做生意吗？

相反，华为实际上是一家资金雄厚，技术一流的企业，在通信领域应有的领导者。

在全球四大通信巨头中，华为在通信领域的市场份额为22％，远高于诺基亚，爱立信和中兴等其他三个。在通信领域这块大蛋糕中，华为占据了超过五分之一的市场份额。

华为创始人任正非有多有价值？
华为的实力体现在四个方面。

首先，就华为的收入而言，2018年华为的总收入超过了1000亿美元，其中大部分来自海外市场。

华为之所以能够在中国和海外市场取得长足进步，取决于其自身的技术和创新能力。即使与马云的阿里巴巴相比，华为的收入也超过后者的三倍。

其次，从华为5G技术的角度来看，华为5G技术是目前世界上最复杂的通信技术。在5G领域，华为的专利占三分之二。

依靠这些专利技术，华为击败了高通，并获得了制定5G通信标准的权利。

第三，华为具有强大的凝聚力。

华为在165个国家/地区拥有18万名员工。这表明华为汇集了来自各国的优秀人才，实现了合作双赢的局面。

华为的股份由员工持有。华为让每位员工充满动力，因为一切都是自己付出的。

第四，华为拥有强大的科学技术力量和强大的专利研发能力。

华为有很多研发实验室，在国内外都有很多据点。有超过80,000名成员参与研发。在过去的十年中，华为已投入超过5,000亿元人民币进行研发。

截至去年底，华为已获得74,307项专利授权。甚至苹果手机也在使用华为的多功能专利。 2017年，华为是欧洲专利局专利申请量最大的公司。

因此，尽管华为是一家尚未上市或将不会上市的公司，但其收入，创新能力以及公司的凝聚力和技术都是一流的。

那么，对于像华为这样的强大公司来说，其老板任正非的财富为何不成比例？作为技术巨头，华为首席执行官任正非名列富豪榜。为什么总是在100左右徘徊？

华为创始人任正非有多有价值？
分析有以下原因：

1.华为的经理们并不简单。他们认为员工是公司的主人，每个有钱的人都在一起赚钱。华为将利润返还给员工。

任正非分配了华为大部分利润。他向员工分配了公司95％以上的股权。这就是华为手机屡屡取得良好成绩，成为国家优秀企业的原因之一。

华为2017年的利润为475亿，员工总股息为168亿，平均持股员工为21万。任正非拥有不到2％的股份，他的财富自然不会那么大。 2018年也是如此。

2.与中国许多知名的民营企业一样，华为坚持不公开上市，因此其价值被严重低估，其首席执行官也被低估。

华为没有上市，这意味着任正非的身价无法根据股价和股票来衡量。如果华为上市，任正非的身价无疑将飙升。他没有这样做，将来也不会这样做，因为他了解“分配金钱并团结起来”的原则

2. 任正非作为华为的创始人为什么他没有登上首富榜？

其实，任正非是上过富豪排行榜的。在2011年，任正非就以11亿美元的身价上过富豪排行榜，他在中国榜上排名第92位。但是在之后他就没有上过排行榜了。很多人都知道任正非在华为的股权是1.41%。华为在中国的手机业务排名第一，现在的5g业务在世界上也是数一数二的。在2017年。华为的利润达到了475亿美元。按照任正非1.41%的股权比例来算，任正非能达到6亿美元的身价。

这还是在华为没有上市的情况下，如果华为上市了。以现在华为在通讯行业的地位以及手机业务还有5g业务方面的发展。任正非的身价应该是6亿美元的很多倍。但是我们可以看出。任正非是不在乎钱的。

他坚持华为不上市，在他是创始人的情况下，他也没有当过董事长，只是做过副董事长，他之前将董事长的位置给了对华为有突出贡献的孙亚芳。他将剩余的股权给了对华为有突出贡献的员工，以此来激励他们。这看出了他对华为人才的重视。他的这一做法，和很多的想把公司弄上市，然后走资本的道路的企业老板不一样，他们恨不得将企业到90%股权掌握在自己手里。

就今年来看有很多的公司发展的其实并不顺利，今年的经济状况发展并不好，用很多人的话来说，今年是经济寒冬。但是在这样的情况下，很多的企业的老板还是给自己发年终奖，拿很高的工资，完全不顾及员工的工资是否能够发放到位，最终落得一个裁员的下场。比如ofo，据说ofo的高管不仅给自己开高的工资，还贪污腐败。但是现在企业发展的怎么样了呢？他们连用户的押金都退不下来。还将办公室从中关村搬到了分公司那去。我想他们应该跟华为学习一下。

3. 华为创始人任正非有多可怕？

4. 华为创始人任正非到底有多牛？

5. 华为创始人任正非到底有多可怕？

6. 任正非，中国最大的非国有企业（华为科技）总裁他的身价到底有多少？

任正非，1944年出生，大学文化。1988年，任正非从部队转业，到深圳创立了华为公司，现任华为技术有限公司总裁。

  华为技术有限公司专业从事通信产品的研究、开发、生产与销售，1999年实现销售额120亿元人民币，2000年超过220亿元。目前员工16000余人，其中85具有大学本科以上的学历。华为公司每年将销售额的10%作为科研投入，产品开发的科研人员达7000多人。华为自主 被过滤广告 
研究开发的产品，涵盖了交换、接入、传输、移 动通信、智能网、支撑网、ATM、接入服务器、路由器、以太网交换机、会议电视等主要通信领域，形成了自主的核心技术体系，提供固定网、移 动网、数据通信网的全方位解决方案，在光网络、移 动通信和宽带领域处于业界领先水平。华为产品的关键部件均采用自行设计的集成电路芯片。

  任正非先生关于企业“危机管理”的理论与实践曾在业内外产生过广泛影响，他的名篇佳作《华为的冬天》曾经被许多企业(尤其IT界)作为企业危机管理的范本。任正非励精图治十多年，把华为建成了中国IT界的标杆企业，与国际著名企业一样成为众多名牌大学学子择业的首选企业之一。

7. 任正非，中国最大的非国有企业（华为科技）总裁他的身价到底有多少？

任正非：1988年，任正非从部队转业，以2万元注册资本创办深圳华为技术有限公司，主营电信设备。到深圳创立了华为公司，现任华为技术有限公司总裁。
2000年被美国《福布斯》杂志评选为中国50富豪第3位。个人财产估计为5亿美元。
作为中国最大非国有企业的领导人，其创立的华为成为与世界500强之一，与世界最大的通讯器材及全球网络互联解决方案的领先厂商一竞高下。其个人资产没有最新统计数据。

8. 华为创始人除了任正非还有谁？

任正非是华为的唯一创始人，1号员工，实际控制人。
1987年，创立于广东深圳，注册资金21000元，成为一家生产用户交换机（PBX）的香港公司的销售代理。
1989 年，自主开发PBX(具任正非说，因为代理做的比较好，结果人家突然取消了华为的代理权，没办法只能自己研发)，郑宝用加盟华为，成为2号员工(当年开始实行工号，2号体现了华为对郑的倚重程度),主管研发。同年孙亚芳加入华为作为销售工程师。
1990年，开始自主研发面向酒店与小企业的PBX技术并进行商用。
1992年，开始研发并推出农村数字交换解决方案。(李一男，研二在华为实习)。C&C08交换机立项。郑宝用主持。在项目开始的誓师大会上，任正非对着公司所有员工说：“这次研发如果失败了，我只有从楼上跳下去，你们还可以另谋出路。”
1993年，6月，天才少年李一男毕业。加盟华为，入职第二天升任正式工程师，7天后升任主任工程师。参与开发C&C08。10月研发成功。并在浙江义乌邮政局进行试验。
1994年，推出C&C08  2000门数字程控交换机。万门交换机投入研发，李一男任项目经理。9月研发成功，在江苏邳州邮政局投入使用。

1995年，投入GSM无线通信研发。李一男升任总工程师。
1996年，李一男升任常务副总裁，主管研发。郑宝用主管战略规划部。
1997年，第一代华为GSM系统实验成功。无线研发团队扩充到240人。
1998年，无线研发团队扩充到500人，投入上亿元。同年孙亚芳担任公司董事长(负责外部事物)，任正非任总裁(负责内部管理)。
可见，华为的成功与大力研发投入是分不开的。跟任老板跟员工无私分享企业红利是分不开的。跟华为科学的管理制度是分不开的。